💡 Sta jij als coach ook aan de start van je online onderneming? Richard Bell vertelt hoe hij van online kennisdeling op Facebook uitgroeide naar een succesvol coachingbedrijf met een team van experts.
In deze aflevering van Ondernemen op Sneakers duikt Naomi Rinsampessy in gesprek met Richard Bell, een van de meest invloedrijke figuren in de Nederlandse fitnesswereld.
Richard deelt zijn unieke reis van persoonlijke worstelingen naar een succesvolle carrière als coach en ondernemer. Met inzichten over educatie, persoonlijke ontwikkeling en de toekomst van de branche biedt deze aflevering waardevolle lessen voor trainers en coaches die hun impact willen vergroten.
Met deze aflevering krijg je een blik in de toekomst van de fitnessbranche én een flinke dosis inspiratie om je eigen carrière vorm te geven.
Hoofdstukken
- 00:00 Introductie van Richard Bell
- 08:51 De Ontwikkeling van Online Coaching
- 14:52 Het Belang van Gemeenschap en Netwerken
- 21:05 De Kracht van Vragen Stellen en Hulp Vragen
- 26:57 De Verschillende Prioriteiten van Mensen
- 32:34 Passie en Financiële Onafhankelijkheid
- 40:11 De Veranderingen bij Groei en Teamwerk
- 45:13 De Waarde van Dialoog in Educatie
- 57:56 Het profiel van een goede coach
- 01:09:16 De overgang naar online coaching en marketingstrategieën
- 01:17:44 De Uitdaging van Teamgroei
- 01:24:58 De Balans Tussen Tijd en Geld
- 01:31:33 Communicatie en Verwachtingen in Coaching
🎧 Beluister hem nu en zet de eerste stap naar jouw groei als coach!
Een persoonlijke missie: van worsteling naar inspiratie
Richard Bell begon zijn reis in de fitnesswereld vanuit persoonlijke worstelingen met eetstoornissen, een laag zelfbeeld en depressieve gevoelens. Fitness werd zijn redding, en al snel groeide zijn passie uit tot een missie: anderen helpen om hun doelen te bereiken. Zijn openheid over deze periode benadrukt hoe persoonlijke ervaringen kunnen leiden tot een authentieke connectie met cliënten.
Online coaching: een organische groei
Richard was een van de eerste coaches in Nederland die het concept van online coaching omarmde. Wat begon met het delen van kennis in Facebook-groepen, groeide uit tot een volledig coachingbedrijf. Hij vertelt hoe de vraag naar zijn diensten exponentieel toenam en hoe hij, door steeds meer coaches aan te nemen, een team bouwde zonder dat dit zijn oorspronkelijke intentie was.
Zijn verhaal onderstreept hoe organische groei vaak ontstaat uit consistentie en een focus op kwaliteit. Richard benadrukt: "De beste marketing is nog steeds tevreden klanten die resultaten behalen."
De kracht van een gemeenschap
Een opvallend thema in de aflevering is het belang van netwerken en samenwerking. Richard reflecteert op de tijd waarin Facebook-groepen zoals Evidence Based PT fungeerden als hubs van kennisdeling. Tegenwoordig, zo merkt hij op, is er behoefte aan nieuwe platforms waar coaches en trainers op een authentieke manier kunnen verbinden. Naomi sluit hierop aan door te wijzen op de rol van Ondernemen op Sneakers als online community voor zelfstandige trainers.
Leren, toepassen en groeien
Educatie is volgens Richard de hoeksteen van professioneel succes. Hij waarschuwt voor de valkuil van 'educatiejunkies': mensen die continu nieuwe kennis vergaren maar deze nooit in de praktijk brengen. "Je leert pas echt door te doen," zegt hij. Hij raadt coaches aan om gericht te investeren in opleidingen die aansluiten bij hun praktijk.
Daarnaast voorspelt Richard dat AI een steeds grotere rol zal spelen in technische aspecten zoals het berekenen van caloriebehoeften en trainingsprogramma’s. Dit betekent dat de menselijke kant van coaching — mentale begeleiding en bewegingsanalyse — des te belangrijker wordt.
Balans vinden in een drukke branche
Een van de kernvragen in deze aflevering is: hoe blijf je trouw aan je passie in een branche die steeds meer vraagt? Richard deelt hoe hij zijn werkweek structureert tussen coaching, het opleiden van nieuwe trainers en het beheren van zijn team. Hij benadrukt het belang van zelfreflectie en prioriteiten stellen: "Vraag jezelf af: zou ik dit nog steeds doen als geld geen rol speelde?"
Adviezen voor startende en ervaren coaches
Richard sluit af met praktische tips:
- Kies je educatie zorgvuldig: Investeer in opleidingen die direct bijdragen aan je werk.
- Ontwikkel je communicatievaardigheden: Goede coaching draait om menselijke interactie.
- Omarm technologie: Automatiseer processen, maar verlies de menselijke connectie niet uit het oog.
